Valentina, ein fiktiver Name, arbeitet als Rettungsschwimmerin an den Stränden von Latina. Es gibt zwei aktive Genossenschaften: eine, die Verträge direkt mit Fabriken oder Hotels abschließt, Terra Pontina, und die andere, die die Ausschreibung mit der Gemeinde Latina gewonnen hat, Blue Service. Im ersten Fall verdienen Rettungsschwimmer 5,20 Euro pro Stunde, im anderen Fall knapp 5 Euro. Die bis zum 1. Juli freien Strände wurden entdeckt, weil die Mitteilung der Gemeinde verspätet veröffentlicht wurde und eines der teilnehmenden Unternehmen Berufung einlegte. Bis Sonntag, 30. Juni, gab es daher niemanden, der die Badegäste beaufsichtigte. Es gibt jedoch noch ein weiteres Problem: Das Unternehmen, das die Verträge direkt mit den Einrichtungen abschließt, verfügt nicht über genügend Personal, um die 25 Einrichtungen (darunter zwei Schwimmbäder) zu betreuen, und daher bleiben einige Strände manchmal ohne Rettungsschwimmer. Die Situation, die sich am Sonntag ergab, war folgende: Ein Strand, der aufgrund der Anzahl der Sonnenschirme mindestens zwei Rettungsschwimmer hätte haben müssen, hatte nur einen, den ganzen Tag über derselbe, 5 Einrichtungen hatten überhaupt keinen und 2 hatte nur die Morgenschicht abgedeckt. Doch was passiert bei Schecks? Die Einrichtung wird mit einer Geldstrafe belegt und für einen Tag geschlossen, oder zumindest bis der Betrieb wieder aufgenommen werden kann. Das Grundproblem ist eines: Rettungsschwimmer sind nicht zu finden und die meist sehr jungen, manchmal sogar minderjährigen Rettungsschwimmer entscheiden sich für diesen Job, um im Sommer etwas Geld zu verdienen.
Projekte für das Lido stehen still, alle Verzögerungen der Gemeinde: von den Rettungsschwimmern über die Verpflegung bis hin zu den Gehwegen
Die Geschichte
„Ich habe meinen Vertrag noch nie gesehen“, erklärt Valentina, „manchmal bekomme ich mehr, manchmal weniger, aber ich weiß nie aus welchem Grund.“ Es stimmt jedoch, dass nach der Saison bei INPS mein Job frei wird und ich die Möglichkeit habe, arbeitslos zu werden. Im Übrigen nichts, ich habe noch nie eine Zeile des Vertrags gelesen. Unter anderem ist die Verantwortung, die wir haben, enorm und wenn ich zum Beispiel zufällig morgens arbeite und der Nachmittagskollege aus irgendeinem Grund nicht erscheint, habe ich keine Möglichkeit zu gehen, denn wenn etwas passiert, dann ist das nicht der Fall Die Verantwortung liegt bei mir. Aber ich werde für diese zusätzlichen Stunden nicht bezahlt. Noch schlimmer ist es für die Rettungsschwimmer am freien Strand: Sie haben 4 Stunden pro Schicht, von 9 bis 12.30 Uhr und dann von 14.30 bis 18.30 Uhr, aber es kommt vor, dass der Rettungsschwimmer am Morgen nicht gehen kann, wenn die Schicht zu Ende ist, er muss dafür sorgen, dass seine Zeit am Nachmittag bleibt Wenn der Kollege um 14.30 Uhr an seiner Stelle ist, bedeutet das, dass er zwei Stunden warten muss, ohne bezahlt zu werden. Es ist noch nicht vorbei: Der Rettungsschwimmer muss mit geeigneter Rettungsausrüstung ausgestattet werden, aber es liegt ganz in seiner Verantwortung: „Vor der Saison habe ich mir Flossen, eine Maske, ein Megafon und eine Taschenmaske für einen Betrag gekauft, der praktisch der Hälfte meines Gehalts entspricht, aber ich musste mit allem rechnen.“ .” Valentina ist jetzt Rettungsschwimmerin, davor war sie Barkeeperin: „Ich habe mich für einen Wechsel entschieden, weil ich in diesem Fall 3 Euro pro Stunde verdient habe.“ Noch weniger verdienen die Strandarbeiter in den Fabriken. Deshalb sind wir alle jung. Die meisten von uns wohnen bei ihren Eltern, ansonsten gibt es nur eine Überweisung. Bedenken Sie, dass diejenigen, die als Rettungsschwimmer für die Kioske arbeiten, auch für das Parken zahlen müssen, und wir sprechen daher von mindestens 6-7 Euro. Dazu muss man noch Mittagessen und Wasser oder was auch immer hinzufügen.“ Daher ist es schwierig, geeignetes Personal zu finden.
© ALLE RECHTE VORBEHALTEN
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