Kultur halbiert: Der Superintendenz Umbrien fehlt die Hälfte ihres Personals
Der Personalmangel im Bereich Kulturerbe nimmt immer besorgniserregendere Ausmaße an. Die Situation des ist ein klares Beispiel dafür Aufsicht Archäologie, Bildende Kunst und Landschaft Umbriens (Sabap), wo heute eine Teilnahme stattfand Montage von Arbeitnehmern im Kulturerbesektor in Umbrien, organisiert von FP Cgil.
Konnte Sabap im Jahr 2016 auf eine Gesamtbelegschaft von 120 Einheiten zählen, sind wir heute auf 48 gesunken, also genau auf die Hälfte persönlich was in einem Bioplan vorgesehen wäre (96). Auch im technischen und aufsichtsrechtlichen Bereich mangelt es an Hilfskräften Architekten, Ingenieure, Informatiker und Kunsthistoriker. Die Situation ist so kritisch, dass sie dazu gezwungen ist Superintendent übernehmen die Aufgaben des Bau- und Landschaftsschutzes von über der Hälfte der Gemeinden der Region (56 von 92).
“Wir sind überzeugt dass Kunst und Kultur die treibende Kraft sind Entwicklung und Reichtum für ein Gebiet wie Umbrien – fügte Desiree Marchetti, Generalsekretärin der FP CGIL von Umbrien, hinzu – und es ist wirklich absurd, dass es immer noch schwer zu verstehen ist, dass es ohne die öffentlichen Mitarbeiter der Kultur und der schönen Künste keine Entwicklung dafür geben kann Sektor. Mit Bio halbiert Es ist schwierig und mit enormen Opfern, die Eröffnung von Museen, Archiven, Bibliotheken und archäologische Stätten. Wir wenden uns an die Institutionen und die Politik unserer Region: Was erwarten Sie von einer Investition in diesen Sektor mit enormem Entwicklungspotenzial?“
