Syracuse, NY – Tara Slater hat drei Jobs an der Syracuse University. Je nach Saison arbeitet sie 40 bis 60 Stunden pro Woche als Verwaltungsassistentin an der Maxwell School, an der Abendkasse des Dome und an der School of Education der SU.
Sie begann vor 10 Jahren an der SU und folgte damit ihrer Mutter, die mehr als 25 Jahre lang ein bisschen von allem an der Universität gemacht hatte.
Slater, 46, sagte, ihre Mutter habe ihr immer gesagt, SU sei ein guter Arbeitsplatz, aber sie habe sie auch gewarnt: „Es dauert 20 Jahre, bis man (bei SU) ein anständiges Gehalt bekommt.“
“Darum bin ich hier. Ich möchte nicht dasselbe sagen“, sagte Slater. „Sie hat mir beigebracht, dass dies ein toller Arbeitsplatz ist, aber ich weiß nicht, ob ich es mir in den nächsten 20 Jahren leisten kann, drei Jobs zu machen.“
Slater schloss sich am Donnerstag zusammen mit mehr als 200 Menschen der SU-Promenade an, um die Bemühungen von Verwaltungs-, Gastronomie- und Bibliotheksmitarbeitern bekannt zu geben, der Service Employees International Union beizutreten.
Letztes Jahr stimmten studentische Mitarbeiter mit überwältigender Mehrheit für die Gründung von Syracuse Graduate Employees United mit SEIU. Die mehr als 1.000 Arbeiter haben diese Woche ihren ersten Vertrag ratifiziert. Mehr als 800 Servicemitarbeiter auf dem Campus werden ebenfalls von SEIU vertreten.
Weitere Gewerkschaften auf dem Campus sind die Gewerkschaft des Ministeriums für öffentliche Sicherheit, Adjuncts United und Teamsters Local 317.
Etwa 1.900 Mitarbeiter bilden das Bibliotheks-, Gastronomie- und Verwaltungspersonal auf dem Campus. SEIU sagt, dass mehr als 30 % von ihnen Gewerkschaftsvollmachtskarten unterzeichnet haben. Die Arbeitnehmer hoffen, bis zum Ende des Semesters beim National Labour Relations Board eine Neuwahl beantragen zu können.
In einer Erklärung erklärte die Universität, sie „schätze die bedeutenden Beiträge aller Mitglieder unserer Gemeinschaft, einschließlich unserer Studenten, Lehrkräfte und Mitarbeiter“.
„Wir anerkennen und respektieren ihr Recht, die gewerkschaftliche Organisierung zu prüfen und zu entscheiden, ob sie sich von einer Gewerkschaft vertreten lassen wollen oder nicht“, heißt es in der Erklärung. „Wir glauben auch, dass es für alle Studierenden und Mitarbeiter von entscheidender Bedeutung ist, ein umfassendes Verständnis darüber zu haben, wie sich eine Gewerkschaftsorganisation auf sie auswirken könnte, bevor sie eine Entscheidung treffen.“
Die Arbeitnehmer sagten am Donnerstag, dass höhere Löhne, bessere Gesundheitsleistungen und verbesserte Arbeitsbedingungen alles Themen seien, die sie gerne in einem Vertrag behandelt sehen würden.
Hussain Suwasrawala, 23, hat fast zwei Jahre lang im Brockway Dining Hall gearbeitet und gleichzeitig als Masterstudent Wirtschaftsingenieurwesen studiert.
Er schätzt sich glücklich, 20 Stunden pro Woche arbeiten zu können, das Maximum, das internationalen Studierenden erlaubt ist. Er sagte, dass die Erlangung stabiler Schichten weitgehend von den Beziehungen zum Management abhängt und dass der Streit um begrenzte Arbeitszeiten dazu führt, dass die Mitarbeiter gegeneinander antreten.
„Es gibt große Voreingenommenheit, wenn es um die Vergabe von Arbeit geht“, sagte er. „Ich sollte diese Beziehungen nicht aufbauen müssen, um diese Veränderungen herbeizuführen.“
Suwasrawala sagte, er hoffe, dass die Arbeitnehmer durch die Gründung einer Gewerkschaft mehr Einfluss auf die Schichtzuteilung hätten und dass den Arbeitnehmern höhere Sätze für Arbeitsferien gezahlt würden.
Er hofft auch, dass andere internationale Studierende nicht an mehreren Orten auf dem Campus arbeiten müssen, um 20 Stunden pro Woche zu erreichen.
Sravani Eldasari, 24, hat im Brockway Dining Hall und in Cafés auf dem Campus gearbeitet und ist jetzt wissenschaftliche Mitarbeiterin, während sie am Ende dieses Semesters auf den Abschluss eines Masterstudiengangs hinarbeitet.
Obwohl sie die Vorteile einer Gewerkschaft, an deren Gründung sie arbeitet, nicht sehen wird, sagte sie, sie wolle den Schülern nach ihr eine bessere Ausgangslage bieten.
„Ich habe mich diesen Herausforderungen schon einmal gestellt, aber das bedeutet nicht, dass sich auch andere Studenten ihnen stellen müssen“, sagte sie. „Ich möchte sicherstellen, dass andere Studenten diese Probleme nicht haben und dass sie in Zukunft von Anfang an mehr Respekt und ein besseres Gehalt haben.“
Staff-Autor Fernando Alba berichtet über aktuelle Nachrichten, Kriminalität und öffentliche Sicherheit. Haben Sie einen Tipp, eine Story-Idee, eine Frage oder einen Kommentar? Erreichen Sie ihn unter [email protected].
