„Für diese Arbeitnehmer immer noch 500 Euro im Monat und ohne Rechte.“ Die Anfrage

„Für diese Arbeitnehmer immer noch 500 Euro im Monat und ohne Rechte.“ Die Anfrage
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Wir erhalten und veröffentlichen eine Pressemitteilung von Koordination ex TIS-RMI USB Basilicata:

„Der Wahlkampf ist vorbei Von einfachen Wahlversprechen müssen wir zu Fakten übergehen.

Da wir einfache Propheten sind, hatten wir bereits am 9. April die kurzsichtige Darstellung dessen, was man als das betrachtet, vorweggenommen Regionalforstpublikum: ca. 2600 Mitarbeiter, in Ermangelung einer Gesamtvision, die darauf abzielt, das gesamte Publikum zu vereinen (angesichts der tausend Arbeitnehmer, die aus der Ausnahmeregelung für die Mobilität stammen und bereits seit fast fünf Jahren an einem ähnlichen Projekt beteiligt sind und von einem einzigen Sanierungskonsortium verwaltet werden, und natürlich der Hunderte von TIS und RMI-Arbeiter, denen der Start ihres Forstwasserbauprojekts versprochen worden war).

Für sie stehen wir vor dem völligen Fehlen jeglicher Haltung, die darauf abzielt, klarzustellen, welche Stabilisierungsidee wir umzusetzen planen.

Wir können es uns nicht leisten, diese Arbeiter außerhalb eines Vertrags zu halten (während die Baustellen begonnen haben) und ihnen dies weiterhin zu ermöglichen Für etwas mehr als 500 Euro im Monat und ohne jegliche Rechte erfüllen sie ihre Aufgaben im Bereich der Territorialverteidigung.

Während die Sitzspiele gewählte Amtsträger und politische Kräfte auf Trab halten, kann Präsident Bardi nicht umhin, uns konkrete Antworten auf den Stand der Projekte zu geben und darauf, ob die vielen Ideen, die in dieser Wahlphase aus dem Hut gezaubert wurden (mehr oder weniger von… alle Kräfte im Feld).

Zurück zu den neuesten Nachrichten, die Stadtrat Casino in den letzten Sitzungen erhalten hat: Es wurde darüber gesprochen, einen Fonds in Höhe von rund 20.000.000 einzurichten, um die erwartete Stabilisierung aller 1800 Arbeiter im Forstwasserbauprojekt sicherzustellen.

Für den USB stellt dieser Betrag eine jährliche Stiftung von ca 11.000 Euro pro Mitarbeiter; Von hier aus ist neben dem Start des Aufforstungsprojekts für diejenigen, die sich freiwillig anschließen möchten, ein Muss, sofort zu beginnen regionales Projekt zur sozialen und beruflichen Eingliederung in Kommunen mit Einstellungen außerhalb der Belegschaft und bezahlt von der Region, für eine notwendige und legitime Vertragsbindung des gesamten Publikums, in Erwartung einer nationalen Regelung, die die Eröffnung einer echten Stabilisierung ermöglicht: aber in der Zwischenzeit raus aus dem Sumpf der herbeigezogenen öffentlichen Versorgungsarbeiten Jahre, ohne jegliche Anerkennung der Arbeitsrechte.

Wir bitten um ein dringendes Treffen mit dem Präsidenten die Diskussion sofort zu beginnen und die Verhandlungen dort fortzusetzen, wo sie aufgehört haben, und den beteiligten Arbeitnehmern die notwendigen Antworten zu geben.“

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