Eine Vereinbarung zur Verbesserung des Arbeitsmanagements innerhalb der Struktur, um die Sicherheit und das Wohlbefinden des Personals zu gewährleisten
Die Arbeitsbedingungen in den venezianischen Gefängnissen werden sich verbessern. Die Gewerkschaften der Strafvollzugspolizei haben bekannt gegeben, dass sie eine Einigung mit der Leitung des Bezirksgefängnisses Santa Maria Maggiore in Venedig erzielt habena, vertreten durch Enrico Farina, für die Festlegung des Local Memorandum of Understanding zur Verbesserung des Arbeitsmanagements innerhalb der Struktur. Trotz anhaltender Herausforderungen aufgrund des chronischen Personalmangels haben Gewerkschaften und Management mit Engagement und Entschlossenheit daran gearbeitet, eine Vereinbarung zu erzielen, die die Bedürfnisse aller Mitarbeiter berücksichtigt und auf eine Verbesserung der Arbeitsbedingungen abzielt. Diese Vereinbarung ist das Ergebnis der Konvergenz der Absichten und Interessen aller Beteiligten sowie der von beiden Parteien während der Verhandlungen unter Beweis gestellten Fähigkeit zum Zuhören und Vermitteln.
Dies ist ein bedeutender Schritt hin zu einer effizienteren und zufriedenstellenderen Verwaltung der Gefängnisarbeit. Darüber hinaus ist eine regelmäßige Überprüfung des Memorandum of Understanding vorgesehen, um etwaige Verbesserungen und Anpassungen zu bewerten, die erforderlich sind, um eine optimale Personalführung zu gewährleisten, die den Anforderungen an Sicherheit und Ordnung innerhalb der Struktur gerecht wird und das Wohlbefinden des Personals gewährleistet Personal gleich. „Wir sind mit dem erzielten Ergebnis zufrieden“, erklärt der stellvertretende Territorialdelegierte der CISL FNS Matteo Iannuzzi, „weil es eine hervorragende Leistung für Venedig und die dort arbeitenden Kollegen ist.“. Die Gewerkschaften der Strafvollzugspolizei danken der Leitung des Gefängnisses Santa Maria Maggiore in Venedig für die Zusammenarbeit und das Engagement, die sie während des Verhandlungsprozesses gezeigt haben, und verpflichten sich, dafür zu sorgen, dass die getroffenen Vereinbarungen eingehalten und bestmöglich umgesetzt werden.“ Jetzt nähern wir uns der offensichtlichen Möglichkeit, all diese Entscheidungen auch auf andere venezianische Gefängniseinrichtungen anzuwenden. – Massimo Tonizzo
