Avellino. Oss-Mangel, Krankenschwestern müssen Hotelaufgaben übernehmen – Krankenpflege

Avellino. Oss-Mangel, Krankenschwestern müssen Hotelaufgaben übernehmen – Krankenpflege
Avellino. Oss-Mangel, Krankenschwestern müssen Hotelaufgaben übernehmen – Krankenpflege

Avellino. Oss-Mangel, Krankenschwestern müssen Hotelaufgaben übernehmen

In der Notaufnahme eines bekannten Krankenhauses in Avellino herrschte ein erheblicher Mangel an Sozial- und Gesundheitspersonal (OSS). Dieses Problem war vorhergesehen und den verantwortlichen Managern mitgeteilt worden, jedoch ohne dass die medizinische Leitung entscheidend eingegriffen hatte. Infolgedessen sind Pflegekräfte gezwungen, Aufgaben auszuführen, die außerhalb ihrer Kernkompetenzen liegen, was sowohl für das Personal als auch für die Patienten zu Störungen führt.

Romina Iannuzzi, Territorialsekretärin von Nursind und Mitglied des Nationalen Vorstands, äußerte große Besorgnis über die Situation. In einer Erklärung sagte er: „In den letzten Tagen wurden die verschiedenen Verantwortlichen über den prognostizierten OSS-Mangel in verschiedenen Schichten der Notaufnahme informiert. Heute Morgen die bittere Überraschung: Die medizinische Leitung hat das Problem nicht gelöst, die Notaufnahmeschwestern waren deshalb heute Morgen.“ zur Ausführung minderwertiger Aufgaben verwendet.“

Die Krankenschwestern, so berichtete Iannuzzi, Sie waren gezwungen, zusätzlich zu ihren normalen Aktivitäten Aufgaben auszuführen, die normalerweise dem OSS übertragen wurden. „Wir verstehen, dass sie in der heutigen Schicht die Bettenrundgänge machen, Mahlzeiten an die Patienten verteilen und gleichzeitig Tätigkeiten ausführen mussten, die ihr berufliches Profil erfordert“, erklärte Iannuzzi.

Die Forderungen der Gewerkschaft

Die Gewerkschaft hat bereits Maßnahmen ergriffen und eine formelle Mitteilung an das Gesundheitsunternehmen geschickt, in der sie um dringende Maßnahmen bittet. Iannuzzi betonte den Ernst der Lage: „Wir haben eine Mitteilung an das Unternehmen geschickt, in der wir um dringende Interventionen bitten, ohne die wir zu Protestaktionen gezwungen werden. Vorab über mögliche organisationskritische Probleme Bescheid zu wissen und nicht umgehend einzugreifen, ist ein Zeichen für eine ungesunde Arbeitsorganisation sowohl für die Arbeitnehmer als auch für sie.“ die Patienten selbst.“

Die Situation in der Notaufnahme ist aufgrund des Mangels an OSS kritisch geworden und zwingt das Pflegepersonal, Aufgaben zu übernehmen, die nicht zu seinen Aufgaben gehören. Der Mangel an rechtzeitigen Reaktionen seitens der medizinischen Leitung veranlasste die Gewerkschaft dazu, dringende Maßnahmen zu fordern, um eine weitere Verschlechterung der Situation zu verhindern. Ein unzureichendes Organisationsmanagement gefährdet nicht nur das Wohlergehen der Arbeitnehmer, sondern auch die Qualität der Patientenversorgung

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