Unfall im Betrieb, 3 Verurteilungen

TRECASTELLI Die Klinge der Trimmmaschine hatte drei Finger an seiner linken Hand verletzt. Der Daumen war so weit amputiert worden, dass die Greiffunktion des Arbeiters dauerhaft beeinträchtigt war. Bei diesem Unfall, der sich am 25. März 2021 im Valli Zabban-Labor in Trecastelli ereignete, endeten drei von ihnen Verfahren: der CEO des Unternehmens, der Leiter des Werks und der Produktionsleiter des Sektors, in dem der Arbeitnehmer zu diesem Zeitpunkt arbeitete. Gestern Morgen kam das Urteil: Richter Pietro Renna verurteilte jeden der Angeklagten zu acht Monaten Haft Haft, Bewährungsstrafe.

Der Vorwurf

Sie mussten sich wegen fahrlässiger Verletzung im Wettkampf verantworten. Der Arbeitnehmer, ein Zivilbeteiligter mit Rechtsanwalt Domenico Liso, erhält eine Gesamtentschädigung von 105.000 Euro. Gestern war der 33-Jährige aus Senigallia bei der Urteilsverlesung anwesend. Er arbeitet immer noch im Unternehmen, hat aber seinen Job gewechselt: Er ist Gabelstaplerfahrer. Bei einer früheren Anhörung hatte er erzählt, was an diesem dramatischen Nachmittag passierte, der damit endete, dass er ins Krankenhaus eilte, um zu versuchen, die Finger seiner linken Hand zu retten, die unter der Klinge des Trimmers gelandet waren.

Die Geschichte

Der Arbeiter erinnerte sich vor Gericht, dass er „vor etwa drei Monaten“ mit der Arbeit mit dieser Maschine begonnen habe und dass „ich nie eine Anleitung zur Bedienung erhalten habe“. Und noch einmal: „Es gab keine Schutzvorrichtungen an der Kreissäge und entlang der Schnittstrecke.“ Die Maschine wurde zum Schneiden von Gummiagglomerathüllen verwendet. Tatsächlich ist Valli Zabban ein auf die Herstellung von Bitumenbahnen spezialisiertes Unternehmen. „Um diese Maschine zu bedienen, hatte ich keine spezielle Ausbildung, ich habe keinen Kurs besucht und ich wurde nie aufgefordert, die Bedienungsanleitung zu lesen. Was geschah am Tag des Unfalls? Die Klinge der Trimmmaschine hat mir den Daumen der linken Hand abgetrennt. Zwei weitere Finger wurden beschädigt. Der Unfall veranlasste INAIL, dem Arbeitnehmer eine monatliche Entschädigung von 265 Euro zuzusprechen.

Das Dekret

Den drei Angeklagten wurde zunächst ein Strafurteil zugestellt, gegen das Berufung eingelegt wurde, was dann zu einem Prozess führte. Die Staatsanwaltschaft beanstandete auf verschiedene Weise die Eingliederung des Arbeitnehmers in die Arbeit „ohne angemessene Berufsausbildung“ und das Fehlen „angemessener Schutzsysteme“. Alle Anschuldigungen wurden von den direkt Beteiligten durch ihre Verteidiger zurückgewiesen. Es hätte keine Versäumnisse oder Unregelmäßigkeiten beim Arbeitnehmerschutz gegeben. So sehr, dass es wahrscheinlich ist, dass der Prozess die zweite Urteilsebene erreichen wird.

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