In der Viale Mazzini herrscht kein Frieden. Auch nicht am Ende des Unternehmensmandats. Es gibt noch keine Zeitpläne (die in Kürze vorgelegt werden müssen), aber am Horizont gibt es diejenigen, die wegen einer neuen Mutterstadt Alarm schlagen. Der Sohn eines Freundes des CEO Roberto Sergio und eines ehemaligen Casapound-Kämpfers, Bruder eines Mitglieds der Brothers of Italy und der Liga. Im Zentrum zwei der Multimedia-Programmierer, die Rai im Rahmen einer in den letzten Monaten von einem privaten Unternehmen durchgeführten Auswahl direkt angestellt hat. Die Affäre provozierte bereits im vergangenen Mai Proteste der Gewerkschaften und nun, nach einem Artikel von Repubblica.it, der Eröffnung einer Prüfung durch Viale Mazzini und lebhaften Protesten der Opposition, die von „Familismus“ und „Methoden aus der alten Politik“ spricht, forderten dass die Angelegenheit schnellstmöglich in der Aufsichtskommission behandelt wird. Der Vorfall wurde am 10. Mai vom gemeinsamen Gewerkschaftsvertreter der Radiodirektion gemeldet. „Wir haben die Nachricht erhalten“, schrieb die RSU, dass „durch eine von der Firma Adecco durchgeführte Auswahl mehrere Mitarbeiter direkt als Multimedia-Programmierer der ersten Ebene mit der Rolle des Direktors eingestellt wurden.“ Die Affäre hatte – wie in einem Artikel von vor etwas mehr als einem Monat auf der Website Professione Reporter rekonstruiert – zu Protesten in Rai geführt, weil die Rekrutierungsmethoden die Forderungen der Rai-Mitarbeiter, die fairen Vertragsvereinbarungen, die Stabilisierung der Leiharbeiter und die Arbeitslosigkeit außer Acht gelassen hatten Listen. Auch die nationalen Sekretariate von Snater und Conf.Sal-Libersind hatten die Angelegenheit stigmatisiert. Nun stellt sich heraus, dass sich unter den Angeworbenen auch Matteo Tarquini befindet, Sohn von Giovanni, einem langjährigen Freund des CEO Roberto Sergio, der auch als dessen Trauzeuge bei dessen Hochzeit fungierte. Tarquini, der bereits zuvor bei Radio Rai gearbeitet hatte, wurde mit einem First-Level-Vertrag eingestellt. Zu den eingestellten Mitarbeitern gehört auch Ferdinando Colloca, Bodypainter und DJ, auch bekannt als „Mr. Ferdy der Guru“, der zum Day Time Entertainment Management entsandt wurde. Colloca, der aus geschäftlichen Gründen mit der Familie Spada verbunden war, war ein Aktivist von Casapound in Ostia und Kandidat für die Regionalwahlen. Er ist der Bruder eines Mitglieds der Fratelli d’Italia und dann der Lega, Salvatore, der Programmdirektor bei Rai ist, und von Gaetano, ebenfalls Rai-Mitarbeiter im digitalen Bereich. Nach dem auf Repubblica.it veröffentlichten Artikel leitete Rai eine Prüfung ein, um das Unternehmen und die Figur des CEO zu schützen. Die Opposition ist jedoch kampfbereit. „Wenn die Nachricht einer Parentopolis in Rai bestätigt würde, wäre das von beispielloser Schwere“, sagen die M5S-Vertreter in der Aufsicht. Wir werden diesen Fall unverzüglich der Kommission vorlegen.“ Ähnliche Proteste gibt es von Grünen und Linken sowie von Maria Elena Boschi. «Was sind die Einstellungskriterien? Warum wurden die Rankings nicht respektiert? – fragt der Parlamentarier von Italia Viva -. Die derzeitige Rai-Führung muss Antworten auf diese Fragen geben, nicht uns, sondern den italienischen Bürgern, die die Lizenzgebühr zahlen und das Recht auf Transparenz haben.“ „Nach Jahren der Wettbewerbe, öffentlichen Auswahlen und der Stabilisierung der Zeitarbeitskräfte in Rai kehren wir zu den Methoden der alten Politik zurück: Einstellung für Freunde und Verwandte“, betont der Präsident des Fnsi, Vittorio Di Trapani, auf X. Die Antwort von Francesco Palese, dem Sekretär der Unirai-Gewerkschaft, kam umgehend: „Wir erkennen die von Rai durchgeführte Prüfung einiger kürzlich eingestellter Mitarbeiter an.“ Aber es ist auch notwendig, die letzten Jahre zu beleuchten, um zu verstehen, ob es Vorzugsspuren für Verwandte und Freunde von Politikern und Gewerkschaftern gab. Allerdings wird es eine der Prioritäten unserer Gewerkschaftsarbeit sein, die Anerkennung des richtigen Arbeitsvertrags für alle zu gewährleisten und prekären Beschäftigungsverhältnissen ein Ende zu setzen.“
