„Der Generalrat von Fisascat Cisl, Metropole Reggio Calabria, wählt den neuen Generalsekretär Anna Rosa Marrapodimit Massimiliano Raffa und Franco Antonio Mitglieder des Sekretariats. Das neu gewählte Management zeigt den Wunsch nach einem außerordentlichen Engagement, Antworten auf die Schwierigkeiten der Arbeitnehmer zu geben, die in den Sektoren beschäftigt sind, die für das empfindliche Wirtschaftsgefüge relevant sind, zu dem der Tourismus, der Handel, der Dienstleistungssektor, der Genossenschaften, der private Sicherheitssektor und die Berufsausbildung gehören“, lesen wir in einer Pressemitteilung.
„Überlegungen, Bewertungen und Vorschläge sind Inhalt der Debatte, die den Beginn eines neuen Entwicklungspfads und die Hoffnung für ein benachteiligtes Gebiet ermutigen, das trotz seines großen Potenzials in Wachstums- und Beschäftigungsschwierigkeiten steckt.
Es tut uns leid, dass wir nicht in der Lage sind, ein zusammenhängendes System zu entwerfen, das in der Lage ist, die vielen Bedürfnisse des geforderten Wachstums zu verstehen, das nicht in Schwung kommt, das Beschäftigungsniveau niedrig hält und auf jeden Fall mit prekären und minderwertigen Arbeitsverhältnissen einhergeht.
Wir müssen uns für ein anderes Modell lokaler Rahmenbedingungen und sozialer Beziehungen einsetzen, damit die richtigen Bedingungen geschaffen werden, um die Gründung neuer Unternehmen, neues junges und weibliches Unternehmertum sowie eine neue und tief verwurzelte Zusammenarbeit im Einklang mit den lokalen Gemeinschaften und entlang der lokalen Gemeinschaften zu fördern Linien einer neu gedachten Umweltverträglichkeit und sozialen Nachhaltigkeit.
Dies sind unserer Meinung nach die Voraussetzungen für eine flexible Entwicklung, die mit Beharrlichkeit und Intelligenz angestrebt werden muss, mit der Gewissheit, dass diese niemals durch Dekrete oder Diktate geschaffen wird, ohne fundierte organisatorische, wirtschaftliche Konsequenz, unternehmerisches Risiko, Verantwortung, Weitsicht und Vision. Zukunft einer angemessenen Strategie und Entwicklung für unser Gebiet.
Mit anderen Worten, wir müssen der Verband sein, der Beziehungen erneuert, aufbaut, Verträge und Vereinbarungen unterzeichnet, die Arbeitnehmer in der Branche mit Beständigkeit, Engagement und Entschlossenheit schützt und dabei dem Schutz von Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz größte Aufmerksamkeit schenkt“, schließt die Notiz.
Lesen Sie weiter auf StrettoWeb
