Intellektuelles Kapital im digitalen Zeitalter: Federmanager-Stipendien

VARESESamstag, 18. Maiab 9:00 Uhr im Konferenzraum von Schloss Masnagofindet die dreifache Übergabezeremonie statt Abschlusspreise und drei Von Federmanager Varese eingerichtete Stipendienrichtet sich an Studierende mit Wohnsitz in unserer Provinz, die im Studienjahr 2022/2023 einen Master-Abschluss oder einen Abschluss der Sekundarstufe II erworben haben, und zeigt damit ein kontinuierliches Engagement für die Unterstützung und Anerkennung der Verdienste junger Menschen.

Ein exklusiver Moment

In diesem Jahr zum ersten Mal Der Vorstand von Federmanager Varese hat beschlossen, einen exklusiven Moment für die Zeremonie zu reservieren Auszeichnungen, die traditionell im Rahmen der jährlichen Mitgliederversammlung verliehen werden, um den würdigsten Studenten unserer Region die gebührende Anerkennung zu verleihen.

„Bei dieser Initiative kam es zu einer wichtigen Zusammenarbeit zwischen Federmanagern, Institutionen und der Universitätswelt. Diese Auszeichnung ist unsere Ermutigung für die Führungskräfte der Zukunft.“ erklärt Laura AspesiPräsident von Federmanager Varese.

Den Jugendlichen gewidmet

Das Treffen ist jungen Menschen gewidmet und soll sich mit den Fragen der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Arbeit aufgrund digitaler Innovationen und dem richtigen Ansatz von Unternehmen für eine effektive generationsübergreifende Zusammenarbeit befassen, die die Merkmale und Erwartungen der Generation Z berücksichtigt, die in der In naher Zukunft werden etwa 27 % der Belegschaft beschäftigt sein.

Der Preisverleihung für die Gewinnerstudenten geht eine öffentliche Konferenz mit dem Titel „Steigerung des intellektuellen Kapitals im digitalen Zeitalter” im Beisein illustrer Gäste und Redner: Ivana PerusinStellvertretender Bürgermeister von Varese, Prof. Eliana MinelliLIUC – Universität Cattaneo, Prof. Andrea UselliUniversität von InsubriaJames MazarinLeiter des Handelsregisters, Marktregulierung, Bereich Neue Generationen bei der Handelskammer Varese und Francesca PietroforteHR-Direktor Atos Group.

„Von den Babyboomern bis zum Gen Ein generationenübergreifendes Arbeitsumfeld erleichtert das gegenseitige Lernen: Ältere Arbeitnehmer können ihre Erfahrungen mit jüngeren teilen, während letztere älteren Kollegen helfen können, Technologie zu verstehen und zu nutzen“, kommentiert er Francesca Pietroforte.

Die Zukunft des Landes

„Die neue Generation, die auf den Arbeitsmarkt eintritt, ist die wertvollste Ressource unserer Gesellschaft, in die wir unverzüglich investieren sollten, um eine bessere Zukunft für unser Land zu gewährleisten“, Zustände Prof Eliana Minelli.

Der Wert von Universitäten

„Die Universitäten legen großen Wert auf die Valorisierung von Talenten und passen die Ausbildungskurse an die Bedürfnisse des Arbeitsmarktes, an die neuen erforderlichen Berufsprofile und an neu entstehende Fähigkeiten an“, bestätigt der Prof. Andrea Uselli. „Diese Rolle wird umso effektiver sein, je umfassender und kontinuierlicher die Zusammenarbeit mit Unternehmen, Berufsverbänden und lokalen Behörden sein wird, in einer Logik des Vergleichs und Austauschs der Bedürfnisse und Möglichkeiten junger Menschen, die sich der Arbeitswelt nähern. ”

Die Teilnahme an der Veranstaltung ist bei Online-Registrierung auf der Website https://varese.federmanager.it/events/cerimonia-di-consegna-dei-premi-di-laurea-e-borse-di-studio-federmanager-varese/ kostenlos.

Federmanager Varese-Stipendien – MALPENSA24

PREV Benevento, Pinato entschuldigt sich nach der roten Ampel: „Geste nicht wie ich“
NEXT TOUR DURCH ITALIEN. HIER IST DER TERMIN MIT DEN WÄNDEN DES MARSCHES