Gegenwart und Zukunft der Arbeit zwischen demografischer Krise und ökologischem Wandel

Gegenwart und Zukunft der Arbeit zwischen demografischer Krise und ökologischem Wandel
Gegenwart und Zukunft der Arbeit zwischen demografischer Krise und ökologischem Wandel

Am Montag, 27. Mai, um 17.30 Uhr findet im Boarding Hall des Consorzio Factory Grisù (via Poledrelli, 21) eine Diskussion über die Arbeit in Ferrara statt, die von der Liste La Comune di Ferrara organisiert wird, die die Bürgermeisterkandidatin Anna Zonari unterstützt.

Die Redner sind Gaetano Sateriale, Leiter von Cers (Sustainable Emilia Romagna Coordination) und Giuliano Guietti, Präsident von Ires Emilia Romagna (Institut für Wirtschafts- und Sozialforschung). Mit ihnen sprachen die Kandidaten von La Comune Francesca Chiaramonte und Marcella Ravaglia; Sergio Golinelli, Provinzsekretär der Italienischen Linken und Kandidat auf der Liste der La Comune di Ferrara, koordiniert das Treffen.

„Das Potenzial von Ferrara, ausgehend von seiner jahrhundertealten kulturellen Tradition, seiner prestigeträchtigen Universität und seinen zahlreichen Exzellenzen“, erklären die Organisatoren, muss in eine integrierte mittel- und langfristige strategische Vision eingebettet werden, die auf die Verfolgung der Ziele der Agenda UN abzielt 2030. Um diese Vision zu verwirklichen, sind gemeinsame Verwaltungstools erforderlich, die Co-Programmierung und Co-Planung in den Mittelpunkt stellen. Es geht darum, unser Territorium einladend, sicher, attraktiv und unternehmerisch zu gestalten, hochwertige Arbeitsplätze zu schaffen, Ungleichheiten und Armut zu bekämpfen, das Problem der alternden Bevölkerung anzugehen, Innovationen durch Schulen, Universitäten, Unternehmen und Berufsbildungszentren zu schaffen, Verbindungen zu stärken und Erreichbarkeit durch neue Infrastrukturen, Verringerung der territorialen Fragmentierung und Festigung von Allianzen im riesigen Gebiet. Die lokale Verwaltung muss jetzt und in Zukunft aktiv zusammenarbeiten, um Ungleichheiten abzubauen: Stabile und vertraglich garantierte Arbeitsplätze bedeuten angemessene Renten – allzu oft werden sie durch die Unsicherheit der Arbeitsverhältnisse und durch eine unausgewogene Entwicklung des Wirtschaftssystems nach Sektoren in Frage gestellt gekennzeichnet durch niedrige Löhne und mangelnden Schutz (z. B. Tourismus)“.

„Die nächste Kommunalverwaltung – so kommen sie zu dem Schluss – muss sich auch mit dem demografischen Problem befassen, das die wirtschaftliche Zukunft der Stadt bestimmt, und zwar mit Maßnahmen zugunsten der Arbeitsintegration von Migranten.“

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