Calderone: „Strategische Unternehmenswohlfahrt nach Ländern“

(Adnkronos) – Der PMI Welfare Index 2024 ermöglicht es uns, „über die strategische Bedeutung des Unternehmenswohls in unserem Land nachzudenken, sowie über die Funktion, die Generali durch den Welfare Index wahrnimmt.“ Die Fähigkeit unseres Wirtschaftssystems, einen qualitativen Innovationssprung zu machen, führt zu höherer Produktivität und Wertschöpfung, mit dem Ergebnis, dass Unternehmen wettbewerbsfähiger werden und sich die Arbeitsbedingungen verbessern. Höhere Produktivität bedeutet, durch Verträge eine höhere Vergütung und gleichzeitig bessere Karriereaussichten und Arbeitsbedingungen festlegen zu können.“ So äußerte sich die Ministerin für Arbeit und Sozialpolitik, Marina Calderone, in einer Botschaft anlässlich der heutigen Präsentation des „PMI 2024 Welfare Index Report“ von Generali Italia über den Wohlfahrtszustand in kleinen und mittleren italienischen Unternehmen in Rom, der mittlerweile zum achten Mal vorliegt Auflage.

„Der Wohlfahrtsindex – fuhr der Minister fort – hat den Vorteil, dass er sich auf kleine und mittlere Unternehmen konzentriert, das Rückgrat der italienischen Wirtschaft, die unter zwei Gesichtspunkten analysiert werden muss. „Das Potenzial, das sich aus der Fähigkeit von Unternehmen ergibt, sich zu Netzwerken, Lieferketten und Bezirken zusammenzuschließen und auf diese Weise den Dreh- und Angelpunkt für Produktionen und Dienstleistungen Made in Italy zu bilden, die Qualität generieren“, betonte er.

„Und das Fortbestehen von Bedingungen in Sektoren mit geringerer Wertschöpfung, in denen es für kleine Unternehmen schwieriger ist, Innovationen zu entwickeln und daher in die Verbesserung der Sozial- und Arbeitsbedingungen zu investieren. „Das Bewusstsein“, fährt er fort, „das wir meiner Meinung nach teilen, ist, dass der Qualitätssprung unserer kleinen und mittleren Unternehmen von der Bereitschaft und Fähigkeit abhängt, in betriebliche Wohlfahrtsdienste und -instrumente zu investieren.“

„Es ist meine Absicht, im nächsten Haushaltsgesetz einzugreifen, um Nebenleistungen und Anreize für das Unternehmenswohl im Zusammenhang mit der Produktivität zu stärken“, schloss er.

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