RC Trasporti Group verweigert Rechte, FILT CGIL Rimini streikt

FILT CGIL Rimini, eine Gewerkschaft der Logistik- und Transportarbeiter, prangert die schwerwiegenden Unregelmäßigkeiten bei den Löhnen und Arbeitsbedingungen der Arbeiter des Fedex-Vertrags in Santarcangelo di Romagna an, der von RC Trasporti Group Srl mit Sitz in Pesaro verwaltet wird.

Der Standort beschäftigt 25 Arbeitnehmer, die die Gewerkschaft kontaktierten, um Licht in einige unklare Aspekte ihrer Gehaltsabrechnungen zu bringen. Bei den Kontrollen stellte sich heraus, dass die Mitarbeiter Gehälter beziehen, die nicht dem Tarifvertrag der Branche (Gütertransport und Logistik) entsprechen. Zu den wichtigsten kritischen Problemen gehören:
Unklare Kriterien bei der Arbeitszeiterfassung;
Nichtzahlung der Fahrtkostenpauschale an Empfänger der „letzten Meile“, d. h. an diejenigen, die Pakete bis nach Hause liefern;
Zu viele vom Unternehmen willkürlich verwaltete Vergütungselemente, die es unmöglich machen, nachzuvollziehen, wie viel die Arbeitsleistung tatsächlich vergütet wird;
Einseitige Verwaltung der Genehmigungen durch das Unternehmen.

FILT CGIL hat zusammen mit den Gewerkschaftsdelegierten das Unternehmen offiziell benachrichtigt und sich letzten Monat mit ihm getroffen, ohne zufriedenstellende Antworten zu erhalten. Zu den vom Unternehmen abgelehnten Lösungen gehört die Einführung eines Zeitstempels, um die Arbeitszeiten genau zu erfassen.

Vor diesem Hintergrund hat FILT CGIL ein erstes Streikstundenpaket für morgen, den 4. Juni, für die gesamte Arbeitsschicht angekündigt. Die Mobilisierung wird trotz der Einmischung der Konzerne, die offenbar darauf abzielt, das Ergebnis zu beeinflussen, mit einer Gewerkschaftsdemonstration vor dem Firmensitz in der Via Bertozzi Nr. 160 in Santarcangelo di Romagna von 8 bis 10 Uhr stattfinden.

Es ist wichtig, diesen Situationen Einhalt zu gebieten und eine einheitliche Behandlung derjenigen zu gewährleisten, die im Bereich der Zustellung auf der letzten Meile tätig sind. Faire Arbeitsbedingungen sichern den Arbeitsmarkt in der Branche und verhindern unlauteren Wettbewerb und Vertragsdumping.
In Ermangelung angemessener Reaktionen des Unternehmens wird die Mobilisierung mit weiteren Kampfinitiativen fortgesetzt, an denen auch der Kunde Fedex direkt beteiligt ist.

bearbeitet von
Personal

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