17. Mai 2024 – Lombardische Arbeiter der Zentralfunktionen mobilisieren. Die Versammlung, die ihr Treffen und einen weiteren Aufbruch mit Aktionen von Forderungen und Vorschlägen markiert, fand heute in der Mailänder Arbeiterkammer und aus der Ferne mit insgesamt rund hundert Delegierten statt.
Die Luft, die Sie im imposanten Di Vittorio-Saal atmen, ist die der großen Anlässe und begleitet die Botschaft des Flyers von FP Cgil Lombardia: Zustand der Aufregung.
Moderiert wird die Debatte von Cesare Bottiroli, Sekretär der Mailänder FP CGILder zu Hause spielt.
In seiner Einführungsrede hielt der Regionalsekretär Dino Pusceddu zeigt das Foto von oft unsicheren Arbeitsplätzen, von unterbezahlter und prekärer Arbeit. Der öffentliche Sektor hat sich zum Schlechteren verändert, er wurde zum Wandel gezwungen. Deshalb sei es wichtig, argumentiert der Gewerkschafter, dass der Angriff, den diese Regierung auf die Arbeitswelt insgesamt und auf die öffentliche Arbeit im Besonderen startet, durch eine Reihe von Initiativen blockiert wird, die deutlich machen, wie wertvoll öffentliche Dienstleistungen sind, einzigartig darin, die Universalität der Rechte der Bürger zu gewährleisten.
Aber In der Lombardei befinden sich diese öffentlichen Dienste in einer Krise und die Wohlfahrt geht zurück, im Gegensatz zu den Lebenshaltungskosten (in Mailand sind die Mieten um 59 % gestiegen). Als, Aufgrund zunehmend fehlender Dienstleistungen verliert unsere Region an Wettbewerbsfähigkeit und wird selbst für diejenigen, die dort arbeiten, unattraktiv.
Bei den Treffen, berichten die Gewerkschafter, seien Klagen über mangelndes Personal, fehlende Ressourcen und mangelnde Karrieremöglichkeiten weit verbreitet. Die erste Ursache für die mangelnde Attraktivität der Palästinensischen Autonomiebehörde sind niedrige Löhne, und die einzig mögliche Antwort ist die angemessener Löhne, die für ein friedliches Leben notwendig sind. Der seit Brunetta zur Schau gestellte Hebel der Computerisierung erwies sich als nutzlos, um Angriffe unzufriedener Bürger auf Arbeitsplätze zu verhindern.
Wenn das Realität ist, Das Risiko bestehe in der Verödung öffentlicher Arbeitsplätze, und bei den Vorschlägen handele es sich um Interventionen wie Konventionen, regionale Wettbewerbe und Diskussionen mit nationalen Regierungsebenen, die jedoch bisher gegenüber den Forderungen taub seien. Für diese und viele andere Aspekte, betont der Sekretär der FP CGIL Lombardia, beginnt die Mobilisierung bei den Beinen der Arbeiter.
Und das nicht nur im öffentlichen Sektor. In der Tat Die gesamte CGIL ist daran beteiligt, Unterschriften für das Referendum für einen sicheren, würdigen, geschützten und stabilen Arbeitsplatz zu sammeln.
Ebenso engagiert sie sich für die Bekämpfung aller Formen von Geschlechterdiskriminierung und setzt sich dabei stets für die Rechte der Menschen ein. Von hier aus ist die Flash Mob organisiert im Raum im Internationaler Tag gegen Homophobie, Lesbophobie, Biphobie und Transphobie.
Alle Interventionen der Delegierten machten die Krise der öffentlichen Verwaltungen deutlich, darunter Personalmangel, Überlastung, berufliche Demütigung, unzureichende Büros und manchmal sogar die Geschäftsführung.
Der Sekretär der Nationalen FP-Fraktion, Cgil Florindo Oliverio, schloss die Versammlung, indem er die Notwendigkeit einer umfassenden Mobilisierung bekräftigte.
Es sind keine Mittel für die Erneuerung des Staatsvertrags vorhanden und werden im nächsten Haushaltsgesetz festgelegt. Darüber hinaus können die meisten Probleme nicht allein durch Verhandlungen gelöst werden, und jetzt sind sowohl im Norden als auch im Süden alle öffentlichen Ämter leer.
Die FP Cgil hat zwei Flaggen: Vertragsverlängerungen und einen Beschäftigungsplan (Einstellung, Stabilisierung), der ebenfalls mit Änderungsanträgen verfolgt wird, die diese Regierung umgehend ablehnt. Allerdings die Pnrrdas europäische Konjunkturprogramm, fordert, die öffentliche Verwaltung existenzfähig zu machen. Hierin liegt auch die Forderung nach ihrer Rückgabe Würde das liegt an ihm, durch eine Anpassung der Löhne von Arbeitnehmern und Arbeitnehmerinnen sowie eine Verschiebung der Fristen der neuen Berufsordnungen von 2024 auf 2026.
Auch der Zuordnungssystem es muss für alle Betreiber in der Region durchsetzbar werden, die Organisation muss transparent und flexibel werden.
Der Zustand der Aufregung ist der erste Schritt, aber es muss auch eine Konsensbewegung aufgebaut werden.
(Barbara Campagna)
FP CGIL erklärt den Zustand der Unruhe unter Arbeitern und Mitarbeitern der Zentralfunktionen in der Lombardei
FP CGIL-Manifest, Zustand der Unruhe unter den Arbeitnehmern im Zentralfunktionssektor in der Lombardei
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